[TOÀN TRƯƠNG GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP HỢP ĐỒNG M&A] – Trọn gói Luật sư xử lý tranh chấp Hợp đồng M&A nơi Cảm Ân, Yên Bình, Yên Bái

[TOÀN TRƯƠNG GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP HỢP ĐỒNG M&A] - Trọn gói Luật sư xử lý tranh chấp Hợp đồng M&A nơi Cảm Ân, Yên Bình, Yên Bái

Tranh chấp Hợp đồng M&A là sự xích mích, bất đồng ý kiến, xung đột quyền lợi giữa các bên ký kết Hợp đồng M&A bắt nguồn từ việc vi phạm thỏa thuận có trong Hợp đồng M&A

Hoạt động phân xử tranh chấp Hợp đồng M&A buộc phải tiến hành kịp thời, chuẩn chỉnh lẫn thực hiện đúng quy định của pháp luật. Các quyết định được ban hành liên quan đến việc giải quyết tranh chấp Hợp đồng M&A ban hành ra phải bảo đảm khả năng thi hành giúp bảo vệ lợi ích hợp pháp của tổ chức, cá nhân tối đa nhất có thể.

Trong trường hợp quá trình giải quyết tranh chấp Hợp đồng M&A diễn ra lâu hoặc là không đúng cách, doanh nghiệp, cá nhân dễ mất quyền chủ động: bị thanh toán không đúng hạn, gánh chịu các chế tài không phù hợp, bị bên kia đơn phương chấm dứt hợp đồng hoặc bị đòi bồi thường… Tình trạng này sẽ gây hệ lụy trực tiếp tới quá trình sản xuất, kinh doanh lẫn quyền lợi hợp pháp của các bên.

Do đó, nếu phát sinh xung đột quyền và nghĩa vụ trong Hợp đồng M&A, các bên không chỉ phải có trách nhiệm phải hiểu một cách toàn diện nội dung và ý nghĩa từng điều khoản Hợp đồng M&A, mà còn đòi hỏi phải chọn lựa phù hợp và đúng thời điểm biện pháp xử lý tranh chấp Hợp đồng M&A thỏa đáng nhất, đồng thời cần nắm chắc các căn cứ luật định, thu thập, hệ thống hóa hồ sơ, dữ liệu chứng minh, nhằm bảo hộ tối đa quyền và lợi ích hợp lệ thuộc về các bên, đồng thời cũng sẽ giúp kiểm soát nguy cơ cũng như thiệt hại xảy ra.

Bỡi lẽ đó, Zluat Law xử lý Hợp đồng M&A uy tín sẽ giúp các bên tham gia giao dịch đánh giá rủi ro, đề xuất chiến lược giải quyết nhằm giảm thiểu thiệt hại cùng với và phát huy tối đa quyền và lợi ích chính đáng của doanh nghiệp, tổ chức hoặc cá nhân.

Hãng Luật Hợp Nhất hân hạnh hỗ trợ tư vấn trọn gói Luật sư xử lý tranh chấp Hợp đồng M&A với giá cả hợp lý, can thiệp kịp lúc, đúng quy định pháp luật, bảo vệ toàn diện quyền và lợi ích của khách hàng.

Nếu có tranh chấp, doanh nghiệp, tổ chức hoặc cá nhân tranh chấp Hợp đồng M&A có quyền lựa chọn một con đường giải quyết tranh chấp Hợp đồng M&A thích hợp hoặc vận dụng song song nhiều con đường để tháo gỡ các xung đột, bất đồng, mâu thuẫn đối với quyền và lợi ích, thiết lập lại trạng thái cân bằng mà các bên có thể đồng ý.

Có đa dạng cơ chế xử lý tranh chấp Hợp đồng M&A. Kinh nghiệm thực tiễn nghiên cứu pháp lý cập nhật 4 con đường giải quyết tranh chấp Hợp đồng M&A gồm: Đàm phán thương lượng; Hòa giải; Trọng tài thương mại; Hệ thống Tòa án.

- Với cơ chế phân xử tranh chấp Hợp đồng M&A trên cơ sở Đàm phán thương lượng: được ghi nhận là phương thức xử lý tranh chấp ngoài khuôn khổ tố tụng, không chịu sự chi phối, can dự của cơ quan nhà nước, tổ chức hay bất kỳ bên thứ ba nào. Đàm phán thương lượng thể hiện quyền tự do đàm phán lẫn tự chủ trong việc định đoạt của các bên, tối ưu hóa chi phí, ít gây tổ n hại đến quan hệ giữa các bên với nhau, không tiết lộ bí mật kinh doanh. Phần nhiều quy định về phân xử tranh chấp Hợp đồng M&A, doanh nghiệp, tổ chức hoặc cá nhân thường thỏa thuận nếu xung đột xuất hiện trước tiên áp dụng thương lượng để giải quyết. Mặc dù vậy, cách thức Đàm phán thương lượng đặt ra yêu cầu doanh nghiệp, cá nhân cùng thể hiện thiện chí, chân thành với tinh thần hợp tác cao, không thì quá trình thương lượng sẽ đi vào bế tắc và buộc phải lựa chọn cách thức dàn xếp tranh chấp khác.

- Đối với phương án giải quyết tranh chấp Hợp đồng M&A bằng Hòa giải:

Hòa giải là cơ chế xử lý tranh chấp các bên liên quan trao đổi với nhau, bàn bạc để thống nhất một phương án giải pháp giải quyết bất đồng giữa các bên trong hợp đồng và tự giác chấp hành phương án đã thỏa thuận qua hòa giải.

Các phương án hòa giải: Tự hòa giải; Hòa giải có bên thứ ba đứng ra điều phối (Bên thứ ba giữ vai trò trung gian, định hướng và tạo điều kiện cho các bên làm việc với nhau); Hòa giải trước khi khởi kiện vụ án, chủ yếu là các vụ liên quan đến đất đai có thể được giải quyết thông qua hòa giải tại Ủy ban nhân dân, giải quyết tranh chấp lao động thông qua hòa giải tại cơ quan lao động có thẩm quyền,…; Hòa giải tại Tòa án/Trọng tài.

Thực tiễn tại Việt Nam, việc thương lượng, hòa giải các tranh chấp Hợp đồng được coi trọng. Song, cần lưu ý rằng nếu quá trình hòa giải thất bại thì ưu điểm là ít tốn kém về chi phí sẽ gây thêm gánh nặng về chi phí cho các bên tranh chấp.

- Với cách thức dàn xếp tranh chấp Hợp đồng M&A trên cơ sở Trọng tài:

Các tổ chức hoặc cá nhân đồng ý đưa ra các khiếu nại, khiếu kiện đã hoặc sẽ phát sinh trong quan hệ của họ đưa ra xem xét ở Trọng tài thương mại. Điều kiện để Cơ quan Trọng tài có quyền xử lý tranh chấp là các bên tham gia phải lập thỏa thuận trọng tài.

Khác biệt so với thương lượng, hòa giải, Trọng tài là một thiết chế tài phán thể hiện thông qua chỗ Phán quyết trọng tài có giá trị cưỡng chế thi hành. Tổ chức trọng tài tổ chức thực hiện dựa trên nguyên tắc không qua nhiều cấp xét xử. Phán quyết trọng tài mang giá trị cuối cùng: Tổ chức, cá nhân không được đề nghị xem xét lại ra Tòa án hoặc các cơ quan, tổ chức khác.

Trọng tài không đại diện cho thẩm quyền nhà nước nên phù hợp hơn cả đối với phân xử các mâu thuẫn có tính chất nước ngoài. Nhưng, điều này ảnh hưởng đến hiệu lực cưỡng chế thi hành các phán quyết của Hội đồng trọng tài chưa mạnh (Bởi vì Trọng tài không là hiện thân của quyền lực quản lý nhà nước). Việc tuân thủ phán quyết của Hội đồng trọng tài phụ thuộc hoàn toàn vào ý thức chấp hành của các bên.

- Với cách thức phân xử tranh chấp Hợp đồng M&A bằng con đường Hệ thống Tòa án:

Khi tranh chấp Hợp đồng M&A xảy ra, nếu doanh nghiệp, tổ chức hoặc cá nhân không tự thương thảo, dàn xếp với nhau và cả theo điều kiện thực tiễn đang áp dụng tại Việt Nam, thì chi phí giải quyết vụ án tại Tòa ở mức thấp hơn phí trọng tài, vì vậy các bên thường lựa chọn phân xử tranh chấp Hợp đồng M&A theo hướng đưa vụ việc ra Tòa án có thẩm quyền giải quyết.

Các phán quyết của Tòa án (đại diện cho quyền lực tư pháp của nhà nước) buộc các bên phải chấp hành. Tuy nhiên, thời gian xử lý tranh chấp thường rất lâu (do quy định về thủ tục tố tụng tại Tòa án mang tính chặt chẽ, cứng nhắc).

Bởi vậy, khi tham gia vào quá trình giải quyết tranh chấp Hợp đồng M&A cần làm sáng tỏ ưu điểm, hạn chế của các bên liên quan, kiểm tra và đo lường toàn thể hồ sơ, tài liệu, chứng cứ, từ đó xác định/bố trí phương thức giải quyết thích hợp và tuân thủ và thực hiện đầy đủ các quy định pháp luật hiện hành có liên quan.

Để làm thủ tục giải quyết tranh chấp Hợp đồng M&A ở Cảm Ân, Yên Bình, Yên Bái, Quý Khách cần xuất trình các giấy tờ như:

- Hợp đồng M&A được xác lập bởi doanh nghiệp, cá nhân; các phụ lục kèm theo (nếu có) hay là các tài liệu, văn bản khác thể hiện sự thống nhất ý chí giữa các bên;

- Giấy phép hoạt động kinh doanh, Điều lệ, Quyết định bổ nhiệm, Văn bản ủy quyền người đại diện,… (trường hợp chủ thể là tổ chức) hay Giấy tờ chứng minh nhân thân như Căn cước công dân, Hộ chiếu phổ thông, Văn bản xác nhận nơi ở (áp dụng cho cá nhân);

- Thư điện tử trao đổi, tin nhắn văn bản, biên bản làm việc, giấy thông báo, văn bản công văn gửi qua lại giữa các bên;

- Hóa đơn GTGT, phiếu chi, biên bản bàn giao, văn bản thẩm định/phê duyệt (nếu có);

- Mọi tư liệu, chứng cứ khác xác minh mất mát hoặc hành vi trái luật của bên còn lại.

Bên cạnh những tài liệu sơ bộ đã được đề cập, căn cứ vào từng loại tranh chấp Hợp đồng M&A chi tiết, Zluat sẽ tư vấn cho Quý Khách hoàn thiện, thu thập thêm các chứng cứ, tài liệu tạo điều kiện cho việc giải quyết tranh chấp Hợp đồng M&A.

Trình tự cung cấp dịch vụ Người đại diện theo ủy quyền Hợp đồng M&A vùng Cảm Ân, Yên Bình, Yên Bái của Luật Hợp Nhất như sau:

- Bước 1: Đội ngũ Zluat tiếp nhận thông tin và yêu cầu từ khách hàng, xem xét giấy tờ, tư vấn ban đầu ý kiến tư vấn ban đầu liên quan đến thẩm quyền,

- Bước 2: Zluat Law Firm rà soát hồ sơ đầy đủ, phân tích nguy cơ, hệ quả và xây dựng chiến lược xử lý (Thương lượng; Trung gian hòa giải; Tổ chức Trọng tài; Tòa án);

- Bước 3: Các Luật sư thuộc Hệ thống Luật Việt Nam (Zluat) giúp Khách hàng lập, hoàn thiện toàn bộ hồ sơ, bảo đảm hệ thống tài liệu, chứng cứ đầy đủ làm căn cứ để xem xét/giải quyết bảo vệ tối đa quyền và lợi ích chính đáng của Khách hàng;

- Bước 4: Đội ngũ Zluat.vn nhận ủy quyền hoặc đi cùng khách hàng làm việc với bên đối tác, những chủ thể có liên quan, cơ quan tiến hành điều tra, truy tố, xét xử đồng thời thực hiện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho Khách hàng trong các buổi làm việc, thương lượng, hòa giải, xem xét, thẩm định hiện trạng và đo đạc, phiên xử tại Tòa án;

- Bước 5: Các Luật sư thuộc Hệ thống Luật Việt Nam (Zluat) giám sát, cập nhật tiến độ vụ việc, tham gia vào quá trình thi hành bản án/quyết định (nếu có).

[TOÀN TRƯƠNG GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP HỢP ĐỒNG M&A] - Trọn gói Luật sư xử lý tranh chấp Hợp đồng M&A nơi Cảm Ân, Yên Bình, Yên Bái

Phí dịch vụ hỗ trợ dàn xếp tranh chấp Hợp đồng M&A tại Cảm Ân, Yên Bình, Yên Bái như sau:

- Nhận hồ sơ và hướng dẫn sơ bộ: Không tính phí;

- Chi phí soạn đơn từ theo đề nghị: Giá khoảng 474 Việt Nam Đồng /01 trang A4.

- Mức Phí các Luật sư Zluat hỗ trợ trực tiếp: Chỉ khoảng 481 đồng /1 giờ hỗ trợ.
- Những chi phí phát sinh khác ví dụ như thực hiện toàn bộ dịch vụ; cử Nhân viên Zluat đại diện giao dịch/trao đổi với Bên tranh chấp, cử Luật sư Zluat bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng của cá nhân, tổ chức, tại cơ quan có thẩm quyền: Gọi điện cho đội ngũ Luật sư

Nhanh tay liên hệ Công ty Zluat để nhận tư vấn dàn xếp tranh chấp Hợp đồng M&A trong tháng này!