[CAO QUẢNG, TUYÊN HÓA, QUẢNG BÌNH] – Dịch vụ hỗ trợ xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị

[CAO QUẢNG, TUYÊN HÓA, QUẢNG BÌNH] - Dịch vụ hỗ trợ xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị

Tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị là sự mâu thuẫn, tranh luận, xung đột về lợi ích, giữa các bên trong Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị liên quan đến hành vi vi phạm nghĩa vụ trong Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị.

Cách xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị cần phải được tiến hành nhanh gọn, chuẩn xác với chấp hành hệ thống quy phạm pháp luật. Những kết luận về việc xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị đề ra phải bảo đảm tính áp dụng được giúp bảo hộ quyền lợi chính đáng của các bên hiệu quả nhất.

Nếu quá trình xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị kéo dài quá mức hoặc đi sai trọng tâm, tổ chức, cá nhân có nguy cơ mất thế chủ động: bị chậm nhận thanh toán, gánh chịu các khoản phạt thiếu căn cứ, bị bên đối tác tuyên bố chấm dứt hợp đồng hoặc bị đặt ra yêu cầu bồi thường… Việc này có thể gây hệ quả trực tiếp tới hoạt động sản xuất hàng hóa, dịch vụ cùng với quyền và lợi ích hợp pháp của các bên.

Nên trong trường hợp có phát sinh xung đột quyền và nghĩa vụ trong Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị, doanh nghiệp, tổ chức hoặc cá nhân không chỉ cần nhận thức đầy đủ nội dung và ý nghĩa từng điều khoản Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị, mà còn buộc phải lựa chọn chính xác và đúng thời điểm biện pháp giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị tốt nhất, song song đó cần nắm vững các quy định của pháp luật, thu thập, tổng hợp tài liệu, bằng chứng liên quan, nhằm bảo đảm tối đa quyền và lợi ích được pháp luật bảo vệ thuộc về các bên tham gia giao dịch, đồng thời hạn chế tối đa rủi ro và hậu quả tài chính phát sinh.

Chính vì thế, Zluat Law Firm xử lý Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị giàu kinh nghiệm sẽ giúp Khách hàng xem xét, phân tích rủi ro, định hướng giải pháp ứng phó nhằm kiểm soát, thu hẹp thiệt hại với cùng với phát huy tối đa quyền và lợi ích chính đáng của Khách hàng.

Đội ngũ Luật sư thuộc Zluat hân hạnh hỗ trợ tư vấn trọn gói Luật sư xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị có mức phí vừa phải, thời gian hoàn thành thủ tục nhanh, đúng quy định pháp luật, bảo vệ tối đa quyền lợi khách hàng.

Khi phát sinh xung đột lợi ích, tổ chức, cá nhân tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị được phép lựa chọn một cách thức giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị thích hợp hoặc kết hợp đa dạng các phương pháp để hóa giải xung đột, bất đồng, mâu thuẫn liên quan đến quyền lợi, tái lập sự cân bằng mà các bên thấy phù hợp.

Có nhiều con đường xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị. Thực tiễn và nền tảng lý luận của pháp luật ghi nhận 4 phương thức phân xử tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị sau: Đàm phán thương lượng; Hòa giải; Trọng tài; Tòa án.

- Với cách thức phân xử tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị bằng Thương lượng: được hiểu là phương thức phân xử tranh chấp phi chính thức, không có sự can thiệp của cơ quan nhà nước có thẩm quyền hay bên thứ ba. Thương lượng nêu lên quyền tự do đàm phán lẫn tự định đoạt của các bên tham gia, tối ưu hóa chi phí, ít làm phương hại đến mối quan hệ giữa các chủ thể trong hợp đồng, giữ được bí mật kinh doanh. Hầu hết điều kiện, nội dung thỏa thuận về xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị, các bên thường ấn định khi phát sinh bất đồng xuất hiện sẽ đặt thương lượng lên hàng đầu trong việc giải quyết. Tuy thế, cách thức Thương lượng đặt ra yêu cầu các tổ chức hoặc cá nhân cùng có thiện chí hợp tác, thành thật với tinh thần hợp tác cao, nếu không thì việc thương lượng có nguy cơ đổ vỡ và đành phải chọn phương thức dàn xếp tranh chấp khác.

- Với cơ chế giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị bằng Hòa giải:

Trung gian hòa giải là con đường phân xử tranh chấp các bên trong quan hệ hợp đồng cùng nhau bàn bạc, trao đổi để đi đến thống nhất cách phương án dàn xếp mâu thuẫn giữa các bên trong hợp đồng và chủ động thực thi thỏa thuận hòa giải mà các bên đã đạt được.

Các mô hình hòa giải: Hai bên tự hòa giải; Hòa giải có bên thứ ba đứng ra điều phối (Bên thứ ba giữ vai trò trung gian, định hướng và tạo điều kiện cho các bên làm việc với nhau); Hòa giải ngoài thủ tục tố tụng, đa số là các vụ liên quan đến tranh chấp đất đai có thể hòa giải tại Ủy ban, hòa giải tranh chấp lao động tại Phòng/Sở Lao động – Thương binh và Xã hội…; Hòa giải tại Tòa án/Trọng tài.

Tại Việt Nam, việc thương lượng, hòa giải các tranh chấp Hợp đồng được ưu tiên áp dụng. Tuy nhiên các bên cần nhận thức rằng, nếu hoà giải bất thành thì ưu điểm là ít tốn kém về chi phí trở thành yếu tố làm đội thêm chi phí cho các bên đương sự trong tranh chấp.

- Đối với phương thức phân xử tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị qua con đường Tổ chức Trọng tài:

Doanh nghiệp, tổ chức hoặc cá nhân đồng thuận nêu ra mọi bất đống ý kiến đã hoặc sẽ phát sinh trong quan hệ của họ chuyển sang giải quyết ở tại Hội đồng Trọng tài. Điều kiện để Trọng tài có quyền hạn xét xử tranh chấp chính là các bên liên quan cần có thỏa thuận trọng tài.

Không giống với thương lượng, hòa giải Hội đồng trọng tài là một thiết chế tài phán thể hiện ở Quyết định trọng tài ràng buộc và buộc các bên phải thi hành. Cơ quan trọng tài tổ chức thực hiện căn cứ vào nguyên tắc xét xử không qua phúc thẩm. Phán quyết của Hội đồng trọng tài có giá trị cuối cùng: Các bên không được đề nghị xem xét lại ra Tòa án hoặc bất kỳ thiết chế nào khác.

Hội đồng trọng tài không đại diện cho quyền lực cưỡng chế của Nhà nước nên hết sức phù hợp để giải quyết tất cả bất đống ý kiến có tính chất nước ngoài. Thế nhưng, yếu tố này ảnh hưởng đến hiệu lực cưỡng chế thi hành các quyết định giải quyết tranh chấp của trọng tài còn hạn chế (Vì Hội đồng trọng tài không là hiện thân của quyền lực công). Việc thi hành kết luận của Hội đồng trọng tài hoàn toàn phụ thuộc vào ý chí tự giác của các bên.

- Với phương thức dàn xếp tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị bằng con đường Tòa án:

Trong trường hợp xung đột Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị xảy ra, khi mà các bên không đạt được thỏa thuận/hòa giải lẫn căn cứ vào hoàn cảnh thực tiễn tại Việt Nam, thì lệ phí xét xử tại Tòa án ở mức thấp hơn chi phí giải quyết tại Trọng tài, vì lẽ đó doanh nghiệp, cá nhân ưu tiên lựa chọn giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị theo con đường nộp đơn khởi kiện tại Tòa án có thẩm quyền.

Các quyết định của Tòa án (nhân danh quyền lực Nhà nước trong lĩnh vực tư pháp) có tính cưỡng chế thi hành đối với các bên. Thế nhưng, quá trình giải quyết tranh chấp thường diễn ra trong khoảng thời gian khá lâu (vì các bước tố tụng tại Tòa án phải tuân thủ một quy trình rất khắt khe).

Chính vì vậy, khi giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị cần xác định rõ thế mạnh, bất lợi của các bên trong quan hệ hợp đồng, rà soát và phân tích toàn bộ hồ sơ, giấy tờ, chứng cứ, từ đó lựa chọn phương thức giải quyết phù hợp và áp dụng một cách chuẩn xác và trọn vẹn các quy định của pháp luật điều chỉnh vấn đề này.

Khi thực hiện thủ tục giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị tại khu vực Cao Quảng, Tuyên Hóa, Quảng Bình, Quý khách hàng phải cung cấp các giấy tờ như:

- Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị được lập giữa tổ chức, cá nhân; các tài liệu phụ lục và bản điều chỉnh, bổ sung (nếu có) hay là các tài liệu pháp lý khác có nội dung thể hiện sự đồng thuận, cam kết của hai bên;

- Giấy chứng nhận đăng ký DN, Điều lệ, Quyết định phân công, Giấy ủy quyền cho người đại diện,… (với chủ thể là tổ chức) hoặc là Giấy tờ xác định nhân thân như Thẻ căn cước công dân, Passport, Sổ hộ khẩu/giấy xác nhận cư trú (với chủ thể là cá nhân);

- Thư từ qua email, tin nhắn zalo, facebook, biên bản làm việc, giấy thông báo, công văn phản hồi giữa các bên;

- Chứng từ hóa đơn, lệnh chi/ủy nhiệm chi, biên bản bàn giao tài sản, văn bản thẩm định/phê duyệt (nếu có);

- Mọi tài liệu, bằng chứng khác chứng minh tổn hại hoặc lỗi của bên còn lại trong hợp đồng.

Ngoài những tài liệu sơ bộ đã liệt kê ở trên, tùy theo từng trường hợp tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị chi tiết, Luật Hợp Nhất sẽ tư vấn cho Quý Khách bổ sung, tổng hợp thêm các tài liệu, chứng cứ hỗ trợ cho quá trình giải quyết tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị.

Quy trình làm dịch vụ Luật sư Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị địa điểm Cao Quảng, Tuyên Hóa, Quảng Bình của Hệ thống luật (Zluat) gồm:

- Bước 1: Zuat thu thập/thu nhận dữ liệu và nhu cầu của khách hàng, nghiên cứu hồ sơ, tư vấn sơ bộ ý kiến tư vấn ban đầu liên quan đến thẩm quyền,

- Bước 2: Các Luật sư thuộc Zluat nghiên cứu hồ sơ chi tiết, phân tích nguy cơ, hệ quả và xây dựng phương án (Đàm phán thương lượng; Hòa giải; Cơ chế Trọng tài; Hệ thống Tòa án);

- Bước 3: Các Luật sư thuộc Zluat Law Firm giúp Khách hàng soạn, hoàn thiện toàn bộ hồ sơ, bảo đảm hệ thống tài liệu, chứng cứ đầy đủ làm cơ sở pháp lý bảo vệ tốt nhất quyền và lợi ích hợp pháp cho Khách hàng;

- Bước 4: Đội ngũ Zluat.vn nhận ủy quyền hoặc phối hợp với khách hàng liên hệ với bên đối tác, các bên tham gia có liên đới, cơ quan tiến hành điều tra, truy tố, xét xử đồng thời bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng của Khách hàng tại các phiên làm việc, phiên hòa giải, thẩm định – đo đạc, phiên xử tại Tòa án;

- Bước 5: Đội ngũ Luật sư Zluat theo sát, bổ sung và điều chỉnh kịp thời quá trình giải quyết vụ việc, hỗ trợ triển khai việc thi hành bản án/quyết định (nếu có).

[CAO QUẢNG, TUYÊN HÓA, QUẢNG BÌNH] - Dịch vụ hỗ trợ xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị

Phí dịch vụ hỗ trợ xử lý tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị nơi Cao Quảng, Tuyên Hóa, Quảng Bình mà Zluat cung cấp như sau:

- Tiếp nhận hồ sơ và tư vấn sơ bộ: Không tính phí;

- Phí biên soạn đơn từ theo đề nghị: Giá khoảng 422 Việt Nam Đồng với một trang giấy.

- Phí Nhân viên pháp lý thuộc Zluat liên hệ tư vấn trực tiếp: Chỉ khoảng 449 VND mỗi giờ hỗ trợ.
- Các phí khác như thực hiện dịch vụ từ A đến Z; cử Luật sư của Zluat thay mặt làm việc với Bên tranh chấp, cử Nhân viên Zluat bảo đảm quyền lợi hợp pháp của khách hàng tại Tòa án, Trọng Tài,…: Gọi điện cho đội ngũ Luật sư

Quý Khách nhắn tin cho Đội ngũ Zluat để được tư vấn và hướng dẫn dàn xếp tranh chấp Hợp đồng Thuê máy móc thiết bị trong tháng này!